En Mutuactivos hemos diseñado nuevos planes de pensiones de ciclo de vida. En el ámbito de inversores particulares, hemos lanzado tres nuevos planes de pensiones individuales: Plan Generación 60’s, PP, Plan Generación 70’s, PP y Plan Generación 80’s, PP. Se trata de tres nuevos planes de pensiones de ciclo de vida en los que la cartera de activos se va modificando en función del paso del tiempo, con el objetivo de ofrecer al partícipe la mejor combinación rentabilidad-riesgo en cada etapa de su vida. Cada uno de ellos se integra en un fondo de pensiones que invertirá de forma diversificada con el objetivo de conseguir una óptima combinación de rentabilidad-riesgo y con una adecuada selección de activos en cada momento.
Carteras ajustadas según la edad
Así, el Plan Generación 80’s, PP está pensado para aquellos que nacieron entre 1980 y 1989 y cuya fecha de jubilación se situará entre 2045 y 2055. Es la opción más dinámica dado que cuenta con un mayor nivel de riesgo, calificado con un nivel de 5 en una escala de 1 a 7. La inversión en renta variable tendrá un máximo del 80% en su lanzamiento, reduciéndose progresivamente hasta el año 2055. La inversión en renta fija podrá oscilar entre el 0% y el 99% de la exposición total. Al tratarse de partícipes más jóvenes, con mucho tiempo por delante hasta la jubilación, el vehículo tratará de aprovechar al máximo el potencial de la renta variable, un activo que históricamente es de los más rentables en el largo plazo.
El Plan Generación 70’s, PP es un plan de pensiones pensado para partícipes nacidos entre 1970 y 1979 y con una jubilación prevista entre 2035 y 2045. La inversión en renta variable tendrá un máximo del 55% en su lanzamiento, reduciéndose progresivamente hasta el año 2045. La inversión en renta fija podrá oscilar entre el 20% y el 99% de la exposición total. Este plan presenta un perfil de riesgo de nivel 4 en una escala de 1 a 7.
Por último, el Plan Generación 60’s, PP está pensado para partícipes nacidos en la década de los 60 (1960-1969), con una jubilación prevista entre 2025 y 2035. En este caso, la inversión en renta variable tendrá un máximo del 30% en su lanzamiento, reduciéndose progresivamente hasta el año 2035. La inversión en renta fija podrá oscilar entre el 40% y el 99% de la exposición total. Es la opción más conservadora, con un nivel de riesgo 3 en una escala de 1 a 7.
Fondomutua Empresas Plan de Promoción Conjunta, PP
En el ámbito empresarial, gestionamos y administramos Fondomutua Empresas Plan de Promoción Conjunta, PP, un plan al que pueden adherirse empresas de cualquier tamaño (tanto pymes y autónomos, como medianas y grandes compañías). Se trata de un plan de pensiones de empleo de fácil integración para las entidades promotoras y con una política de inversión basada en el ciclo de vida, que irá modificando el riesgo de la inversión a medida que se acerca la edad de jubilación de los partícipes.
Las carteras se gestionarán tomando como factor principal la edad del partícipe.Una gama de planes de pensiones sencilla
Los nuevos productos de ciclo de vida son sencillos, accesibles a cualquiera y orientados a cubrir las necesidades de los partícipes, según su edad y el riesgo que es recomendable asumir, en función de lo cerca o lejos que se encuentre de su edad de jubilación. Las carteras se gestionarán tomando como factor principal la edad del partícipe y no una política de inversión fija y estable. Con los nuevos planes de pensiones, se contratará y se aportará a un único plan en función de cuándo el partícipe planee jubilarse, sin necesidad de hacer cambios ni traspasos.
En cuanto a las aportaciones se refiere, en el caso de los planes individuales el partícipe no estará obligado a aportar una cantidad fija periódicamente, sino que contará con total libertad para hacerlo en función de su situación y objetivos, si bien deberá tener en cuenta los límites de aportaciones máximas anuales que establece la normativa en vigor. También será posible elegir la cuantía de las aportaciones para que estas sean periódicas.
Mutuactivos Pensiones, SAU, SGFP, sociedad gestora registrada en la DGSFP con el número G0135, y domicilio en Paseo de la Castellana, 33 – 28046 Madrid.
Existen a disposición del público, para cada uno de los fondos de pensiones de Mutuactivos Pensiones, las especificaciones del plan de pensiones, las normas de funcionamiento, los principios de política de inversión, el documento con los datos fundamentales del partícipe y los informes periódicos, que pueden solicitarse gratuitamente en el domicilio de la Sociedad Gestora o en el teléfono 900 555 559 y consultarse en la web www.mutuactivos.com.
El contenido del presente documento tiene una finalidad meramente informativa, no es y no puede considerarse en ningún momento asesoramiento en materia de inversión u opinión legal, no pretendiendo reemplazar el asesoramiento necesario en esta materia y no constituyendo una oferta de venta o petición de una oferta de compra.
Plan Generación 60’s, PP: Plan de pensiones registrado en la DSGFP con la clave N5447. El Plan está integrado en FONDOMUTUA CICLO DE VIDA 1, F.P.
Plan Generación 70’s, PP: Plan de pensiones registrado en la DSGFP con la clave N5448. El Plan está integrado en FONDOMUTUA CICLO DE VIDA 2, F.P.
Plan Generación 80’s, PP: Plan de pensiones registrado en la DSGFP con la clave N5449. El Plan está integrado en FONDOMUTUA CICLO DE VIDA 3, F.P.
